“这次工会经费返还比往年更简便、更及时，没要求我们提交任何申报材料，就收到了一季度的2万多元返还经费。”江苏国信仪征热电有限责任公司党支部书记茆亚平感慨道，“虽然数目不大，但意义重大，让我们感受到了来自政府的关怀。”

受疫情冲击，今年以来，市场主体面临的压力增多。为切实帮助企业纾困解难，市总工会充分发挥桥梁纽带作用，在全额返还小微企业工会经费、推进新时代产业工人队伍改革等方面持续发力，坚持深入一线，帮助企业解决难题，在稳经济工作大局中展现工会作为。

“今年，我们在往年基础上，进一步做好摸底工作，建立了小微企业数据库，‘靶向’锚定符合政策要求的小微企业，直接返还工会经费，无需企业再提交申请材料走审核流程，加快了工会经费返还的速度和精准度。”市总工会财务部负责人刘慧莲介绍，市总工会根据企业缴费时间，按季度主动集中返还工会经费，一季度已为1290户小微企业返还工会经费196.14万元，补退6户2022年以前的工会经费7.78万元，合计退还203.92万元，比上年增长12.7%。

除了以“真金白银”精准滴灌小微企业外，今年，市总工会班子成员走访了扬州益华混凝土有限公司、仪征市中建混凝土有限公司、江苏九洲船业有限公司等重点企业，与企业负责人面对面交流，全面了解企业当下发展中遇到的困难和瓶颈，助力市场主体发展、激发市场主体活力。针对收集到的14条诉求，市总工会积极协调相关部门解决，坚定了企业在特殊、困难时期做好高质量发展的信心和决心。

市总工会以推进新时代产业工人队伍改革为契机，以劳动和技能竞赛、鼓励职工创新创造为突破口，切实提升企业内生动力，支持企业发展。2021年，共为企业培训职工5000余人，帮助8000多名产业工人通过技能培训、竞赛活动晋升职业资格，充分发挥技能人才培养“指挥棒”“助推器”的作用，为我市高质量发展和现代化建设贡献重要力量。

记者 聂福姣